Coordenador(a) de Categorias

Responsabilidades:

- Liderar a estratégia de desenvolvimento e crescimento das categorias sob sua responsabilidade, considerando mercado, canais, marcas, portfólio e objetivos comerciais

- Desenvolver planos estratégicos de categoria, identificando oportunidades de crescimento, ganho de participação, rentabilidade e expansão de distribuição

- Analisar dados de mercado, vendas, sell-in, sell-out, margem, distribuição, preço, mix e comportamento do consumidor

- Utilizar ferramentas de inteligência de mercado, como Scanntech, Neogrid e Mtrix, para gerar insights e recomendações estratégicas

- Conduzir estudos de mercado, concorrência, tendências, posicionamento de categorias e comportamento de consumo

- Definir recomendações de sortimento, mix de produtos, pricing, distribuição, promoções e estratégias por canal

- Construir análises e apresentações executivas para suporte à tomada de decisão da liderança

- Trabalhar em conjunto com as áreas de Marketing, Comercial, Inteligência Comercial, Pricing e Marcas, garantindo alinhamento das estratégias de categoria

- Transformar análises de mercado em planos de ação comerciais e acompanhar sua implementação e resultados

- Liderar o acompanhamento dos principais indicadores das categorias, identificando desvios e propondo planos de ação

- Avaliar a performance de lançamentos, campanhas, promoções e demais iniciativas relacionadas às categorias

- Apoiar decisões relacionadas ao portfólio, identificando oportunidades de expansão, racionalização ou reposicionamento de produtos

- Desenvolver estudos de potencial de mercado e oportunidades para novos produtos e categorias

- Estruturar e acompanhar apresentações e reports gerenciais para a diretoria

- Atuar como referência interna em Category Management, disseminando análises e direcionamentos para as áreas envolvidas

- Coordenar projetos estratégicos relacionados ao desenvolvimento das categorias.