[Tecnologia] Desenvolvedor(a) Back end Sênior (Java) - Impostos

O seu desafio

Entregar solu&ccedil

&otilde

es de software de alta performance, propondo alternativas t&eacute

cnicas eficientes, monitoráveis e seguras. Atuar junto aos times t&eacute

cnico e negocial para viabilizar objetivos estrat&eacute

gicos e acompanhar os resultados da equipe.

Como será o seu dia a dia:

Desenhar solu&ccedil

&otilde

es, arquitetura e design de c&oacute

digo para construir sistemas escaláveis alinhados &agrave

companhia.

Criar e manter rotinas e rob&ocirc

s focados na gera&ccedil

&atilde

o e entrega de guias de pagamento de impostos.

Entregar e revisitar c&oacute

digos testáveis, assegurando a qualidade e o cumprimento dos prazos acordados pela equipe.

Implementar e manter o monitoramento de rotinas de back-end para assegurar a sa&uacute

de das aplica&ccedil

&otilde

es.

Disseminar conhecimento na comunidade t&eacute

cnica e apoiar o desenvolvimento de profissionais com menos experi&ecirc

ncia.

Requisitos

Ensino superior completo em Análise de Sistemas, Engenharia da Computa&ccedil

&atilde

o e áreas correlatas.

Dominar linguagens de programa&ccedil

&atilde

o para Backend, como Java, Kotlin ou Python, e paradigmas de desenvolvimento.

Conhecer profundamente abordagens de Cloud (GCP), bancos de dados e estilos arquiteturais variados.

Possuir viv&ecirc

ncia em metodologias ágeis, práticas de DevOps (CI/CD) e solu&ccedil

&otilde

es de observabilidade e seguran&ccedil

a.

Demonstrar conhecimento prático e obrigat&oacute

rio em arquitetura de mensageria, utilizando Pub/Sub, Kafka ou SQS.

Utilizar obrigatoriamente ferramentas de intelig&ecirc

ncia artificial de mercado (Codex, Cloud Code, etc.) aplicadas ao desenvolvimento de software.

Diferenciais

Apresentar conhecimentos em produtos, regras de neg&oacute

cio ou rotinas de contabilidade.

Possuir viv&ecirc

ncia prática na cria&ccedil

&atilde

o e manuten&ccedil

&atilde

o de crawlers, rob&ocirc

s ou ferramentas de RPA.

Benef&iacute

cios:

Plano de Sa&uacute

de

Plano Dental

Psicoterapia Online

TotalPass

Seguro de Vida

Vale Alimenta&ccedil

&atilde

o e Vale Refei&ccedil

&atilde

o (VA/VR)

Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas)

Despreocupe-se - Seguros Diversos

No dress code

Como Trabalhamos com Intelig&ecirc

ncia Artificial

Usar IA no desenvolvimento de software na Contabilizei n&atilde

o &eacute

opcional, &eacute

premissa. Esperamos que voc&ecirc

delegue trabalho a agentes de IA todos os dias, em todas as etapas do ciclo e que isso seja refletido no seu ritmo de entrega.

Delegar a execu&ccedil

&atilde

o n&atilde

o delega a responsabilidade. O c&oacute

digo em produ&ccedil

&atilde

o carrega a sua assinatura: &eacute

seu papel revisar, testar, explicar e corrigir quando necessário.

O que esperamos

na prática de cada Guardi&atilde

o e Guardi&atilde

:

Contexto claro: Especifica&ccedil

&otilde

es precisas para o agente entregar a solu&ccedil

&atilde

o certa.

Profundidade e cr&iacute

tica: Testar e ler o que foi gerado. Nunca aprove o que n&atilde

o entende.

Julgamento: Saber quando n&atilde

o delegar (arquitetura, c&oacute

digo sens&iacute

vel e regras fiscais).

Evolu&ccedil

&atilde

o cont&iacute

nua: Aprimorar o pr&oacute

prio setup para entregar mais e melhor.

#VEMPRACONTABILIZEI 💙

Cultura e Desenvolvimento = Constru&iacute

mos Juntos e Juntas 🚀

Acreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras &eacute

o nosso sucesso, Guardi&otilde

es e Guardi&atilde

s de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar. Crescendo com a Contabilizei e contando suas pr&oacute

prias hist&oacute

rias!

Buscar ser 1% melhor todos os dias &eacute

um valor importante no foguete. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardi&otilde

es e Guardi&atilde

s &eacute

feito atrav&eacute

s do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolu&ccedil

&atilde

o constante de nossos valores.

&Eacute

importante que saiba, voc&ecirc

pode ser quem &eacute

! Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclus&atilde

o. Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardi&otilde

es e Guardi&atilde

s! Todas as nossas oportunidades est&atilde

o abertas para pessoas diversas em identidade de g&ecirc

nero, cor e etnia, orienta&ccedil

&atilde

o sexual, origem, pessoas com defici&ecirc

ncia (PcD), e todas as interseccionalidades poss&iacute

veis.

#LI-MP1

Sobre a empresa

:

Cada pessoa que faz parte da nossa equipe &eacute

chamada de Guardi&atilde

o ou Guardi&atilde

.

Agindo sempre de forma colaborativa, apoiando e viabilizando o sucesso de quem empreende todos os dias. Trabalhamos com simplicidade e promovemos um ambiente descontra&iacute

do, com ritmo acelerado e que te desafia a pensar em solu&ccedil

&otilde

es, lidando com diferentes cenários que estimulam o desenvolvimento.

Acreditamos na melhor experi&ecirc

ncia para nossos clientes, trilhamos nossa jornada sendo contadores(as) de nossa pr&oacute

pria hist&oacute

ria, entregando resultados com excel&ecirc

ncia!

Nosso dia a dia &eacute

guiado por nossos valores que ficam evidentes em nossas a&ccedil

&otilde

es, buscando ser 1% melhor sempre e mantendo nossa ess&ecirc

ncia, pois n&atilde

o há nada que n&atilde

o possa ser melhorado.

Quer conhecer a fundo como trabalhamos?

Para que voc&ecirc

entenda nossa identidade e avalie seu fit cultural, criamos o nosso Book de Cultura: Impulsionadores e Desafios. Mais do que um documento, ele &eacute

a nossa b&uacute

ssola estrat&eacute

gica. Nele, detalhamos n&atilde

o apenas o que nos orgulha, mas tamb&eacute

m os desafios reais do nosso dia a dia, garantindo total clareza e alinhamento para quem deseja construir essa hist&oacute

ria conosco.

👉Acesse aqui e saiba mais!