Pessoa Desenvolvedora Back-end Sênior (PHP) - Home Office
Atlas
InHireDescrição da vaga
Estamos em busca de uma Pessoa Desenvolvedora Back-end Sê
nior (PHP) para fazer parte do nosso time e contribuir diretamente na construç
ã
o, evoluç
ã
o e sustentaç
ã
o de produtos digitais de alto impacto .
Buscamos uma pessoa que vá alé
m do có
digo: que tenha autonomia, visã
o de produto, olhar analitico para qualidade té
cnica e vontade de participar de decisõ
es que impactam o negó
cio.
Responsabilidades:
Atuar na investigaç
ã
o e resoluç
ã
o de problemas complexos de forma analí
tica, considerando causa raiz, performance, escalabilidade e impacto no negó
cio.
Propor, documentar e defender decisõ
es té
cnicas , utilizando RFCs, ADRs, design docs ou formatos equivalentes.
Atuar como referê
ncia té
cnica , contribuindo com code reviews, discussõ
es arquiteturais, evoluç
ã
o das práticas de engenharia e desenvolvimento de outros profissionais.
Comunicar-se de forma clara e colaborativa com engenharia, produto e demais áreas, traduzindo decisõ
es e impactos té
cnicos quando necessário.
Utilizar IA como ferramenta de engenharia e produtividade , aplicando soluç
õ
es como Codex, Claude ou similares para apoiar desenvolvimento, investigaç
ã
o, testes, documentaç
ã
o e revisã
o de có
digo.
Requisitos:
Experiê
ncia só
lida como Desenvolvedor(a) Back-end (mí
nimo de experiê
ncia 06 anos)
Experiê
ncia só
lida com PHP e frameworks modernos , como Laravel e Hyperf.
Experiê
ncia com bancos de dados relacionais , especialmente MySQL, incluindo modelagem, otimizaç
ã
o de consultas e análise de performance.
Conhecimento de bancos de dados nã
o relacionais e sistemas de cache distribuí
do , como Redis.
Experiê
ncia na construç
ã
o e integraç
ã
o de APIs e serviç
os , utilizando REST, OpenAPI, MCP, WebSocket e/ou RPC.
Experiê
ncia com processamento assí
ncrono, Jobs e Queues , incluindo gerenciamento e monitoramento de filas com Laravel Horizon , tratamento de falhas, retries e idempotê
ncia.
Domí
nio de boas práticas de engenharia de software, como SOLID, Clean Code, DRY, YAGNI, Injeç
ã
o de Dependê
ncia e Design Patterns .
Experiê
ncia com testes automatizados , incluindo testes unitários e de integraç
ã
o.
Conhecimento de observabilidade , incluindo logs, mé
tricas, tracing, dashboards e alertas, utilizando ferramentas como Datadog, New Relic, Prometheus, Grafana ou similares.
Experiê
ncia com Cloud Computing , preferencialmente AWS, e familiaridade com serviç
os e arquiteturas em nuvem.
Experiê
ncia com Docker, CI/CD e Git , compreendendo o ciclo de desenvolvimento, entrega e operaç
ã
o de aplicaç
õ
es.
Conhecimento de estraté
gias de resiliê
ncia e tolerâ
ncia a falhas , como Retry, Timeout e Circuit Breaker.
Diferenciais
Experiê
ncia com arquiteturas orientadas a eventos e mensageria , utilizando tecnologias como RabbitMQ, Apache Kafka, AWS SQS/SNS ou similares.
Experiê
ncia com Elasticsearch , incluindo modelagem de í
ndices, consultas, análise de performance e otimizaç
ã
o de buscas.
Experiê
ncia com sistemas distribuí
dos, de alta disponibilidade, grande volume de dados ou alta escala .
Experiê
ncia prática na construç
ã
o de soluç
õ
es utilizando IA Generativa , incluindo LLMs, tool calling, RAG, agentes e integraç
õ
es com modelos de IA.
Experiê
ncia com Kubernetes ou outros orquestradores de containers .
Sobre a empresa
:
Olá, somos a Atlas! 👋
Ficamos felizes em ter você
aqui. Este pode ser o primeiro passo para construirmos juntos a pró
xima etapa da sua trajetó
ria profissional.
Na Atlas tem um lugar para você
crescer, aprender e transformar realidades com tecnologia.
Com uma cultura inovadora, estamos mudando a forma de fazer tecnologia: desenvolvemos soluç
õ
es que geram valor real e carregam uma missã
o social que conecta mais de 250 pessoas atlasianas pelo Brasil e pelo mundo. Nosso dia a dia é
guiado pelo respeito à
s diferenç
as e pelo incentivo à
evoluç
ã
o contí
nua.
Ao longo de 9 anos de histó
ria, conquistamos o tí
tulo de Great Place to Work por cinco anos consecutivos e fomos reconhecidos entre as 10 melhores empresas nacionais para a diversidade de mulheres e para a comunidade LGBTQIAPN+, alé
m de sermos a 46ª
melhor empresa para se trabalhar no Rio Grande do Sul em 2025. Esses resultados refletem aquilo que mais valorizamos: pessoas no centro das decisõ
es e liberdade para criar e inovar.
💜 Conheç
a nossos benefí
cios para as pessoas atlasianas:
Anywhere Office | Liberdade geográfica para trabalhar do local que faz sentido para você
Sede Atlas | Sede em Pelotas/RS que conta com café
s e snacks à
vontade, espaç
o pet friendly e #Quartou semanal de integraç
ã
o pra quem deseja trabalhar presencialmente
Plano de Saú
de | Plano de Saú
de Unimed (Coparticipaç
ã
o): Para quem mora no RS e Plano de Saú
de Bradesco (Coparticipaç
ã
o): Para quem mora fora do RS
Alimentaç
ã
o | R$ 1.200,00/mê
s creditados no cartã
o Caju para utilizaç
ã
o no formato VR ou VA.
Wellhub (Gympass) | Acesso à
academias, estú
dios e apps de bem-estar.
Vale Home Office | R$200,00/mê
s creditado no cartã
o Caju
Parceria com Fácil Consulta | 75% de reembolso em 2 consultas por mê
s, incluso psicoterapia
Lí
ngua Inglesa | Reembolso de até
R$150 por mê
s para aprendizado da lí
ngua.
Fé
rias e licenç
as com VR/VA | Pessoas em fé
rias ou em licenç
a maternidade/paternidade recebem VR ou VA.
Bô
nus de Performance Mensal | Bô
nus de R$ 150,00 à
R$ 300,00 referente a sua performance no mê
s.
Consultas de saú
de (Conexa/Psicologia Viva) | 4 atendimentos gratuitos no mê
s para cuidados com saú
de mental e nutricional.
🤝 Nosso jeito de contratar na Atlas
Inscreva-se de forma prática e rápida em nossas oportunidades.
Recomendamos que leia com atenç
ã
o o descritivo da vaga , os conhecimentos necessários e as responsabilidades do cargo para avaliar se o desafio combina com o seu momento profissional.
Analisamos todos os perfis com muita atenç
ã
o e sempre enviamos feedback, independentemente da etapa. Caso o seu perfil for selecionado, você
passará por:
1. Conversa inicial com a pessoa recrutadora
Apó
s a seleç
ã
o da candidatura, queremos conhecer melhor você
e o seu momento profissional.
Alinhar expectativas e avaliar nossas sinergias baseado em nossa cultura.
Apresentamos as principais informaç
õ
es da vaga e explicamos como serã
o os pró
ximos passos.
2. Desafio té
cnico (quando aplicável e podendo variar entre setores)
Atividade prática para entendermos sua forma de pensar e resolver problemas do dia a dia.
3. Entrevista té
cnica com a lideranç
a
Um bate-papo focado nas habilidades necessárias para o cargo e nos desafios reais do projeto.
4. Vem ser Atlas! 🚀
Entramos em contato com a proposta, orientaç
ã
o de documentaç
ã
o e trilha de onboarding para sua chegada ao time.
♿✊🏿🏳️&zwj
🌈 Vagas abertas para todos
Incentivamos a inscriç
ã
o de todas as pessoas, vagas abertas para qualquer raç
a, gê
nero, orientaç
ã
o sexual e para pessoas com deficiê
ncia (PcD).