Head de Inadimplência
CredAluga
InHireDescrição da vaga
Olá, seja bem vindo(a) a CredAluga !
Ser a referê
ncia analí
tica de inadimplê
ncia da CredAluga: entender o comportamento das imobiliárias e dos contratos, prevenir o atraso e garantir que as regras dos termos e condiç
õ
es sejam aplicadas. É
a dona do motor de análise de inadimplê
ncia e a guardiã
das regras que a sustentam.
Por que o contribuidor individual: Este cargo nã
o é
de gestã
o à
distâ
ncia. A pessoa deve produzir diretamente: análises de comportamento por imobiliária e por safra, regras e modelos do motor de análise, automaç
õ
es e agentes de IA, entregando resultado com as pró
prias mã
os desde os primeiros meses. Em paralelo, define a direç
ã
o, prioriza o trabalho e eleva o ní
vel té
cnico do time. Quem só
gerencia ou só
executa nã
o atende ao perfil.
Responsabilidades:
● Comportamento das imobiliárias: acompanhar padrõ
es de atraso, repasse,aderê
ncia a regras e sinais de deterioraç
ã
o por imobiliária, porte e produto.
● Análise de safra e carteira: roll rates, curvas por safra e segmento, com alertas e leitura de causa, nã
o só
de ní
vel.
● Detecç
ã
o precoce: identificar imobiliárias e contratos com risco crescente antes de o atraso se materializar.
● Motor de análise e regras: Dona do motor de análise: definir, versionar, testar e manter as regras e modelos que classificam e priorizam casos, com trilha de auditoria.
● Guardiã
dos termos e condiç
õ
es: garantir que as regras contratuais sejam aplicadas de forma consistente, identificar descumprimentos e acionar as áreas responsáveis.
● Gestã
o de mudanç
a: toda alteraç
ã
o de regra tem hipó
tese, teste, mediç
ã
o de impacto e comunicaç
ã
o à
s áreas afetadas.
● Prevenç
ã
o e automaç
ã
o: Prevenç
ã
o: desenhar aç
õ
es antes e logo apó
s o vencimento, segmentadas por propensã
o e custo, em parceria com as áreas que as executam.
● IA e automaç
ã
o: implantar classificadores, agentes e fluxos que aumentem a cobertura da carteira e escalem sem crescimento linear de headcount. &bull
Dados: garantir definiç
õ
es ú
nicas, escritas e auditáveis de atraso, pagamento e desembolso.
Lideranç
a: Fazer a interface com Recuperaç
ã
o, Cré
dito, Produto, Tecnologia, Financeiro e Comercial.
Requisitos
● Experiê
ncia pré
via em lideranç
a sê
nior de risco de cré
dito, análise de carteira ou inadimplê
ncia, idealmente em fintech, FIDC, banco ou operaç
ã
o de garantia e fianç
a.
● Experiê
ncia no ciclo completo de cré
dito: originaç
ã
o, polí
tica, monitoramento de carteira, atraso, cobranç
a, recuperaç
ã
o e baixa.
● Domí
nio de LGD: estimativa, decomposiç
ã
o (taxa de recuperaç
ã
o, tempo, custo e desconto a valor presente) e uso na decisã
o de polí
tica, provisã
o e precificaç
ã
o.
● Prática comprovada com IA e automaç
ã
o aplicadas à
operaç
ã
o: já colocou em produç
ã
o, com resultado medido, modelos, agentes ou fluxos automatizados (nã
o apenas liderou projeto de terceiros).
● Autonomia té
cnica nos dados: SQL avanç
ado e Python ou equivalente, capaz de montar sozinho análise, modelo, painel e protó
tipo de automaç
ã
o. &bull
Experiê
ncia de lideranç
a de times, com histó
rico de definir prioridades, distribuir trabalho e desenvolver pessoas, sem perder a mã
o na execuç
ã
o.
Comunicaç
ã
o executiva: transformar análise em decisã
o, com nú
meros, premissas e recomendaç
ã
o claras para a diretoria.
Conhecimento de modelagem e regras de risco: roll rate, análise de safra, scorecards ou modelos de propensã
o.
Diferenciais
&bull
Experiê
ncia com fianç
a locatí
cia, garantia ou cré
dito a imobiliárias e pequenas empresas.
&bull
Experiê
ncia com governanç
a de regras e modelos (versionamento, validaç
ã
o, auditoria).
&bull
Experiê
ncia em construir times de dados em operaç
ã
o financeira em crescimento.
Competê
ncias comportamentais (Fit Cultural)
Comunicaç
ã
o madura e assertiva, com capacidade de influenciar lideranç
as em cenários de pressã
o
Organizaç
ã
o, senso de prioridade e gestã
o de mú
ltiplas demandas
Visã
o estraté
gica aliada à
execuç
ã
o consistente
Capacidade de atuar em ambientes dinâ
micos e de alta mudanç
a
Postura é
tica, confidencial e orientada a resultados
Quer saber o que te espera na CredAluga ? Dá só
uma olhada:
Vale refeiç
ã
o/alimentaç
ã
o : creditado em cartã
o Caju para ter liberdade total! Use como quiser: refeiç
ã
o, alimentaç
ã
o, saú
de, educaç
ã
o, auxí
lio home office, ou até
pra aquela carona no fim do dia. Aqui, você
decide!
Experiê
ncia que vai alé
m dos benefí
cios: alé
m de um ambiente colaborativo, oferecemos lanches diários no escritó
rio para tornar a rotina mais agradável e fortalecer os momentos de integraç
ã
o entre os times.
Wellhub pra você
e até
3 dependentes suar a camisa onde e quando quiser: academia, yoga, ou até
aquela aula de danç
a, o importante é
cuidar do corpo e mente.
Plano mé
dico e odontoló
gico: Sulamerica Especial Nacional: cobertura sem custo com mensalidade fixa, acomodaç
ã
o apartamento. Cuidar de você
é
prioridade!
Conexa Saú
de : duas consultas psicoló
gicas e duas consultas com nutricionistas mensalmente, sem custo.
Seguro de Vida: queremos que, em qualquer situaç
ã
o, você
tenha um apoio garantido.
Licenç
a maternidade de 6 meses e licenç
a paternidade de 15 dias : porque sabemos que esses momentos em famí
lia sã
o ú
nicos e merecem toda a atenç
ã
o.
Voucher de R$100,00 no seu aniversário: presente nosso pra você
comemorar do jeito que quiser. Seu dia, suas regras!
Ambiente dinâ
mico, recheado com oportunidades de crescimento: aqui você
aprende rápido, evolui na prática, assume desafios reais e faz parte de uma jornada intensa, estraté
gica e transformadora.
Curtiu? Vem ser um CredAluguer e fazer parte dessa jornada incrí
vel com a gente!
Sobre a empresa
:
A CredAluga é uma empresa de soluções financeiras (fintech) que surgiu com a missão de impulsionar as imobiliárias a liderarem a evolução do mercado imobiliário oferecendo soluções inovadoras para o aluguel de imóveis em parceria com as imobiliárias (modelo B2B2C).
A CredAluga utiliza tecnologia, conhecimento de mercado e inteligência de crédito na construção de produtos financeiros que simplificam o aluguel para o inquilino, aumentam a segurança para o proprietário e empoderam a imobiliária com inovação, eficiência e rentabilidade.
Com escritórios em São Paulo e Minas Gerais, a CredAluga atua em todo território nacional em parceria com imobiliárias locais. Fundada por empreendedores experientes do mercado imobiliário, a CredAluga é uma empresa em rápido crescimento, movida por um propósito único, com uma equipe multidisciplinar que atua em um ambiente dinâmico e colaborativo.