Analista de Gestão de Saúde Jr

Atuar no acompanhamento e suporte à gestão dos

afastamentos dos colaboradores, garantindo o cumprimento dos processos, prazos

e orientações estabelecidas, com atendimento humanizado e adequado às demandas.

Contribuir para a integração entre colaboradores, gestores e áreas internas,

mantendo informações atualizadas e apoiando a condução dos casos de forma

organizada, ética, ágil e alinhada às diretrizes da área de Gestão de Saúde.

Responsabilidades e atribuições

Responsável pelo apoio à gestão e acompanhamento da

população afastada, realizando análise e organização documental, controle de

prazos, atualização de informações em sistemas e comunicação de retornos aos

colaboradores e gestores, conforme os procedimentos e orientações técnicas da

área. Atua no atendimento aos colaboradores, prestando orientações

relacionadas ao processo de afastamento e direcionando demandas específicas

às áreas responsáveis.

Realiza interface e alinhamentos com RH, CSC,

Jurídico e demais áreas envolvidas, contribuindo para o acompanhamento dos

casos e para a manutenção das informações atualizadas. Presta suporte às

lideranças e participa de acolhimentos e acompanhamentos sociais quando

necessário, sob orientação da equipe responsável.

Apoia a elaboração e atualização de relatórios,

controles e indicadores, bem como as rotinas administrativas e operacionais

relacionadas à gestão de afastamentos.

Executa as atividades com foco em qualidade,

cumprimento de prazos, confidencialidade das informações, atendimento

humanizado e aderência aos procedimentos internos, buscando desenvolver

progressivamente autonomia e conhecimento técnico na gestão de saúde e

afastamentos.

Apoio em ações de promoção a saúde em campanhas

periódicas, quando necessário

Requisitos e qualificações

Ensino superior completoExcelPowerPoint

Informações adicionais

Benefícios

:Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale-RefeiçãoVale-Transporte

Seguro de Vida

Participação nos Lucros e Resultados

Programa de Remuneração VariávelAlém desses benefícios, oferecemos:Day-off no dia do seu aniversário

Clube de Vantagens (parcerias diversas com descontos exclusivos)

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